Ein Unternehmen ist so gut wie seine Mitarbeiter.
Die berufliche
Qualifikation ist da natürlich vordergründig und wichtig. Doch hapert es bei Betriebsabläufen, Kommunikation oder Einstellung zu Kollegen, Kunden, Lieferanten oder Chef, beschert das
dem Unternehmen schnell Reibungsverluste (und wirkt ansteckend). Konflikte kosten Zeit, Geld,
Kraft, Betriebsklima, Gesundheit, Krankentage, Kunden ... und leicht auch die besten Kräfte. Das ist leider weit verbreitet, muss aber nicht sein.
Alle Seminare werden abgestimmt auf Ihre ganz individuelle Situation. Aus 35 Jahren Praxiserfahrung in Verkauf und Kommunikation, Coaching und Seminaren direkt umsetzbar in Ihre Praxis.
Themen für firmeninterne Seminare:
► Spezielle Schulungen für angehende Führungskräfte und "Alte Hasen"
Der Werkzeugkasten für moderne Führung und Motivation von Menschen
► Coaching-Kompetenz von Führungskräften stärken
► Nachhaltig erfolgreiches Verkaufen für Innen- und Außendienst
Telefonmarketing in In- und Outbound, smarter Umgang mit
Reklamationen
Als Führungskraft oder Verkäufer wird man weder geboren noch bringt das Anwenden von "Techniken" für sich allein gute Erfolge. Die Qualität von Führung und Verkauf ist das Ergebnis einer
Entwicklung. Übrigens, auch „Alte Hasen“ profitieren von einer Auffrischung und neuen Impulsen.
Im Erstgespräch lernen wir uns kennen und wir prüfen, wie ich helfen kann.
Es ist gratis, wenn wir nicht zusammenkommen.
Wenn wir zu dem Entschluss kommen, dass die Voraussetzungen für beide Seiten passen, kann unsere Zusammenarbeit beginnen.